Beleidsadviseur Inburgering
Inburgering gaat over veel meer dan taal leren. Het gaat over meedoen, perspectief krijgen en een nieuwe start kunnen maken. Voor een gemeente in de regio Utrecht zoeken wij een beleidsadviseur Inburgering die dit begrijpt én weet hoe je beleid vertaalt naar een aanpak die werkt in de praktijk.
Als Beleidsadviseur Inburgering ben jij verantwoordelijk voor het ontwikkelen, uitvoeren en door ontwikkelen van het lokale inburgeringsbeleid. Je werkt binnen de kaders van de Wet Inburgering 2021, maar kijkt verder dan regels alleen.
Je houdt je onder andere bezig met:
• Het opstellen en actualiseren van beleid rondom inburgering, participatie en zelfredzaamheid;
• Het vertalen van landelijke wet- en regelgeving naar lokaal uitvoerbaar beleid;
• Nauwe samenwerking met uitvoeringsteams, zoals klantmanagers, regievoerders en consulenten;
• Afstemming met ketenpartners zoals taalaanbieders, welzijnsorganisaties, onderwijsinstellingen en regionale samenwerkingsverbanden;
• Het monitoren van resultaten, signaleren van knelpunten en doen van verbetervoorstellen;
• Advisering van management en bestuur over ontwikkelingen, keuzes en dilemma’s binnen het inburgeringsdomein;
• Bijdragen aan integrale vraagstukken op het snijvlak van inburgering, participatie, werk en inkomen.
Je beweegt je makkelijk tussen beleid en praktijk en weet wat er speelt bij zowel professionals als inwoners.
Wat wij vragen
Je bent iemand die overzicht houdt, verbinding zoekt en scherp blijft op inhoud. Verder neem je mee:
• Aantoonbare ervaring als Beleidsadviseur binnen het sociaal domein, bij voorkeur met inburgering of integratie;
• Kennis van of ervaring met de Wet Inburgering 2021;
• Ervaring binnen een gemeentelijke organisatie of vergelijkbare publieke context;
• Het vermogen om beleid concreet en uitvoerbaar te maken;
• Sterke communicatieve vaardigheden en bestuurlijke sensitiviteit;
• Een proactieve houding: je signaleert, adviseert en durft positie in te nemen.
Wat wij bieden
Wij kunnen je inzetten op basis van een detacheringsconstructie: op projectcontract of in vaste dienst bij ons.
Naast een persoonlijke benadering, horen bij een detacheringsconstructie in een dienstverband bij JS Consultancy, goede arbeidsvoorwaarden. Hierbij kan je denken aan:
• Aantrekkelijke salaris tussen de € 4.430 – € 6.622 conform cao opdrachtgever afhankelijk van jouw opleiding en ervaring en op basis van een 36-urige werkweek;
• Vakantiegeld van 8,33% en een aantrekkelijke eindejaaruitkering;
• Pensioenregeling bij StiPP;
• Aanvullende relevante opleidingen en trainingen passend bij jouw ambities met een opleidingsbudget van €5000;
• Intervisie, coaching en periodieke kennissessies over actuele thema’s in het werkveld;
• Toegang tot het unieke netwerk van JS Consultancy;
• Laptop en een telefoon (die je ook privé mag gebruiken);
• Reiskostenvergoeding, NS Businesskaart of, afhankelijk van je reistijd, de mogelijkheid tot een leaseauto;
• En natuurlijk een gezellige groep collega’s en regelmatig leuke bijeenkomsten en borrels.
JS Consultancy is de carrière partner van professionals en managers voor de publieke zaak. Bij ons werk je aan jezelf én aan oplossingen voor de belangrijkste uitdagingen in onze samenleving. Maatschappelijk resultaat. Samen met jou maken we het waar.
Sollicitatieprocedure
Ben je enthousiast geworden? Dan is dit hét moment om te solliciteren! Ook als je nog twijfelt, nodigen we je uit om te reageren. Tijdens het eerste (telefonische) gesprek kijken we samen of er een match is en kun jij al je vragen stellen.
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met onze recruiter Mirjam Rietveld via mirjamrietveld@jsconsultancy.nl of via 06-27515764.
